ИВМ СО РАН Поиск 
Отчеты ИВМ СО РАН

Отчет ИВМ СО РАН за 2013 год

Научно-организационная деятельность

Подготовка кадров и молодежная политика


Кадровая политика Института направлена на повышение квалификации сотрудников, в том числе, через аспирантуру и докторантуру Института. Действует рейтинговая система оценки деятельности научных сотрудников, осуществляется дополнительная финансовая поддержка сотрудников в соответствии с имеющимся личным научным рейтингом. Институтом целенаправленно привлекается наиболее талантливая молодежь из числа студентов, осуществляется их подготовка с последующим обучением в аспирантуре. Продолжает действовать сформированный в 2012 году по решению дирекции и Ученого совета механизм поддержки аспирантов Института, принимающих активное участие в научно-исследовательской деятельности.

Сотрудники Института в 2013 году выступили официальными оппонентами по десяти кандидатским и четырем докторским диссертациям; Институт выступил в качестве ведущей организации по восьми диссертационным работам на соискание степени кандидата наук.

В 2011 году ИВМ СО РАН получил бессрочную Лицензию на право ведения образовательной деятельности № 1349 от 6.06.2011 г. В июне 2012 года аспирантура Института прошла проверку Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки. В 2013 году ИВМ СО РАН получил Свидетельство о государственной аккредитации № 0708 от 8 июля 2013 года на три укрупненные группы направлений послевузовского профессионального образования (аспирантура).

В 2013 году в очной аспирантуре Института обучалось 16 аспирантов и 2 соискателя степени кандидата наук. Обучение ведется по 8 специальностям (табл. VIII.1). Обучение аспирантов ведется ведущими сотрудниками Института по утвержденным Ученым советом учебным программам согласно учебному плану. В 2013 году принята к защите одна диссертационная работа.

№ п.п.Код (ОКСО)Наименование специальности
101.01.02Дифференциальные уравнения, динамические системы и оптимальное управление
201.01.07Вычислительная математика
301.02.04Механика деформируемого твердого тела
405.11.13Приборы и методы контроля природной среды, веществ, материалов и изделий
505.13.01Системный анализ, управление и обработка информации
605.13.11Математическое и программное обеспечение вычислительных машин, комплексов и компьютерных сетей
705.13.18Математическое моделирование, численные методы и комплексы программ
825.00.10Геофизика, геофизические методы поисков полезных ископаемых

Таблица VIII.1. Специальности, по которым ведется обучение в аспирантуре Института

По состоянию на 1 декабря 2013 года в Институте работает 18 научных сотрудников в возрасте до 35-ти лет. Для повышения уровня научно-исследовательской работы молодежи в Институте ежегодно, начиная с 1997 г., проводятся конференции-конкурсы молодых ученых с финансовым поощрением участников, занявших призовые места. В 2013 году по итогам Конференции был выпущен сборник трудов молодых ученых, зарегистрированный в системе ISBN.

В ИВМ СО РАН активную работу ведет Совет молодых ученых Института, председатель Совета введен в состав Ученого совета Института. При финансовой поддержке Совета молодых ученых в 2013 году семь молодых ученых приняли участие в работе всероссийских конференций и молодежных школ (в Москве, Геленжике, Новосибирске, Иркутске, Кемерово).

Сотрудники Института являются членами 6 действующих диссертационных советов по защитам докторских диссертаций.

К началу 2015 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 1999 1998 1997 1996